إلزامية اللقاح تسير جيداً في المؤسسات الأميركية الكبيرة
لم تشهد العديد من المستشفيات أو المؤسسات الصحية سوى عدد صغير من رافضي تلقي اللقاح بين موظفيها.
قالت صحيفة "نيويورك تايمز" الأميركية إن تفويضات إلزامية اللقاحات قد بدأ تنفيذها من قبل كبار أرباب العمل في الولايات المتحدة. فمعدلات التطعيم آخذة في الازدياد وأقلية صغيرة فقط من الموظفين يتركون وظائفهم.
ومع بدء سريان التفويض على مستوى ولاية نيويورك بشأن دور رعاية المسنين والعاملين في مجال الرعاية الصحية بشكل كامل يوم الاثنين، تلقى 92 في المائة جرعة لقاح واحدة على الأقل، بزيادة من 82 في المائة من العاملين في دور رعاية المسنين في الولاية وما لا يقل عن 84 في المائة من العاملين بالمستشفيات في الأسبوع السابق.
ولم تشهد العديد من المستشفيات أو المؤسسات الصحية سوى عدد صغير من رافضي تلقي اللقاح بين موظفيها.
في مؤسسة ترينيتي هيلث للمستشفيات، التي تعمل في 22 ولاية، ارتفع معدل التطعيم إلى 94 في المائة من 75 في المائة. تقول شركة نوفانت هيلث في ولاية كارولينا الشمالية، إن لديها معدل أعلى من 99 في المائة وعلقت عن العمل 375 عاملاً فقط. وبقي بلا تلقيح 150 فقط من موظفي "هيوستن ميثوديست" البالغ عددهم 26000 موظف.
ولا يزال من الممكن أن تؤدي حالات مغادرة قليلة إلى تفاقم النقص الكبير في الموظفين، وبخاصة في المناطق الريفية. لكن العمال الأصحاء الذين تم تلقيحهم قد يخففون كذلك من النقص أثناء تفشي المرض، لأنهم سيكونون أقل عرضة لأخذ إجازة مرضية.
وخارج صناعة الرعاية الصحية، تقوم شركة الخطوط الجوية "يونايتد" بفصل حوالى 600 موظف بسبب عدم امتثالهم لتفويضاتها بالتلقيح، أي أقل من 1 في المائة من قوتها العاملة.
وارتفع معدل التطعيم في مؤسسة "تايسون فودز"، الذي من المقرر أن يضع تفويضها حيز التنفيذ في الأول من تشرين الثاني / نوفمبر المقبل، إلى نحو 80 في المائة من 50 في المائة في آب / أغسطس الماضي.
نقله إلى العربية: الميادين نت